Votre carrière et vos expériences professionnelles vous ont permis de développer des compétences et aptitudes. Néanmoins, il n’est pas si facile de les répertorier, les analyser et les valoriser. CCI FORMATION EESC vous aide à exploiter vos potentiels tout en identifiant de nouvelles pistes pour votre avenir. Ensemble, nous recueillons et mettons en forme les éléments permettant d’élaborer un projet professionnel durable qui vous aidera à prendre confiance en vous.

Que ce soit pour choisir ou préciser votre avenir, il s’avère utile de repérer et d’évaluer vos acquis liés au travail et à la formation. À la suite d’un Bilan de Compétences, vous disposez d’un plan d’action précis pour réussir votre évolution ou votre reconversion professionnelle tout en ayant conscience des contraintes externes.

Pour prendre conscience de vos valeurs et de vos compétences, quoi de mieux que d’avoir l’avis objectif d’un expert en la matière ? CCI FORMATION EESC vous permet d’échanger lors d’entretiens individuels avec un conseiller afin d’analyser plus en détails votre parcours professionnel.

Ensemble, nous évaluons vos intérêts, vos motivations et votre personnalité pour constituer un portefeuille de compétences le plus complet possible.

Sous votre contrôle, nous définissons les contours d’un ou plusieurs projets professionnels et en analysons la faisabilité au sein d’une entreprise ou d’un bassin d’emploi.

Suite à la définition d’un plan d’action détaillé, nous vous remettrons un document de synthèse résumant toutes les données issues du bilan.

De plus, nous assurons un suivi du projet à 6 mois de son avancement.

Vous recherchez des informations fiables pour faire évoluer votre parcours professionnel ?
La sitothèque Mon CEP Grand Est met à votre disposition une sélection de ressources utiles autour de l’orientation, de la formation, de la reconversion professionnelle et de l’évolution de carrière.

Accessible gratuitement, cet espace rassemble des liens pratiques, des dispositifs d’accompagnement et des outils pour vous aider à construire votre projet professionnel.

👉 Consultez la sitothèque :
https://grandest.avenir-actifs.org/sitotheque/

La VAE est un droit individuel permettant à toute personne de faire reconnaitre des compétences professionnelles acquises par le biais de l’expérience, et ainsi d’obtenir tout ou partie d’un diplôme, titre ou certification professionnelle sans passer par la formation initiale.

Lors du dépôt de la candidature sur vae.gouv.fr, le candidat choisit un l’organisme d’accompagnement certifié Qualiopi VAE : CCI Formation EESC.

Le candidat est ensuite mis en relation avec un architecte-accompagnateur de parcours au sein de l’organisme, qui sera chargé de le guider dans les étapes essentielles de son parcours de VAE.

1. Évaluation initiale : Un premier entretien est organisé afin d’évaluer le profil du candidat, ses attentes, ses expériences professionnelles et personnelles ainsi que ses objectifs professionnels. Cette étape permet de déterminer la pertinence de la démarche de VAE et de choisir la certification la plus adaptée.

2. Constitution du dossier de faisabilité : Le conseillers guide le candidat dans la constitution de son dossier de validation. Cela comprend la rédaction du livret de recevabilité, la collecte des preuves et des éléments justificatifs de compétences, ainsi que la formalisation des expériences professionnelles et des acquis.

3. Accompagnement méthodologique : Des séances d’accompagnement individuelles sont organisées pour aider le candidat à structurer sa démarche, à identifier les compétences à valoriser, à rédiger ses écrits et à se préparer à l’entretien avec le jury de validation.

4. Préparation à l’entretien : Des simulations d’entretien sont réalisées pour permettre au candidat de se familiariser avec le déroulement de l’épreuve et de gagner en assurance. Des conseils personnalisés sont prodigués pour optimiser sa présentation et sa prise de parole.

5. Suivi personnalisé : Tout au long du processus de VAE, le conseiller assure un suivi personnalisé pour répondre aux interrogations du candidat, le rassurer dans sa démarche et l’encourager à persévérer jusqu’à l’obtention de sa certification.

Choisir la VAE, c’est faire le choix d’un parcours reconnu, efficace et adapté à votre expérience. Avec 97 % de satisfaction, nos candidats soulignent la qualité de l’accompagnement, la clarté des étapes et l’impact concret sur leur évolution professionnelle.

Les certifications CléA s’adressent à tous les actifs qui souhaitent valoriser leurs compétences et sécuriser leur parcours professionnel.

CléA Socle permet de faire reconnaître officiellement ses savoir-faire essentiels (communication, calcul, travail en équipe, autonomie), indispensables dans tous les secteurs d’activité.

CléA Numérique certifie la maîtrise des outils digitaux aujourd’hui incontournables en entreprise.

CléA Management, quant à lui, accompagne les managers et futurs managers dans la reconnaissance de leurs compétences en organisation, animation d’équipe et communication professionnelle. Reconnues au niveau national, ces certifications constituent un véritable atout pour évoluer, gagner en confiance et renforcer son employabilité.